那些想要創業的年輕人，后來都怎么樣了？，36創業加盟網給大家帶來詳細的介紹，讓更多的人可以參考:那些想要創業的年輕人，后來都怎么樣了？。
2020年1月25號，80后早期創業代表人物、萬家電競CEO茅侃侃被曝自殺。茅侃侃的朋友圈也永遠停留在1月23日那條信息：“嗯，我愛你不后悔，也尊重故事的結尾。”
人到中年，來日未必方長。
近年來90后創業者屢見不鮮
00后創業者也多上熱門
很多應屆生來說，他們畢業的選擇
包括：考研、留學、就業、創業
那些看似光鮮的道路，
真的是好選擇嗎？
1.創業，絕不是一條輕松的路
金融圈跳出來創業的人很多，成功的也不少：
YC 目前唯一的華人團隊 Strikingly 是摩根斯坦利出來的朋友做的；
香港中環有家煎餅果子店叫做老金煎餅（香港版的黃太吉啊），是一個從 Soc Gen 辭職的 trader 做的；
一個89年的男生，當時放棄某VC的投資經理工作，轉到了一個創業公司從底層做起，一個月拿5、6千的工資，之后花了兩年時間做到這家公司的VP ——他加入的公司叫陌陌。
然而成功的背后，是居高不下的失敗率、和舍棄過去光鮮工作的決心。一位曾在資管做VP，現在創業的Uni導師說：她在機場遇到以前做投行時一起共事的同事，發現大家同一班飛機。上了飛機后，她的前同事在商務艙坐下了，她還要繼續往后面走。“這才是世界上最遙遠的距離”，她笑著說。
創業并非是一件輕松的工作：
硅谷資深創業者本·霍洛維茨曾用一句話總結了自己的創業史：在擔任CEO的8年多時間里，只有3天是順境，剩下的8年幾乎全是舉步維艱。
雷軍在某次公開演講中也說過，“創業真心不是人干的事情，如果我們沒有阿貓阿狗的決心就不要來創業。”
現在很多同學說想創業，但在被問到為什么創業的時候，他們會回答：“?其實主要還是沒有啟動資金，所以我現在就想找一個工資還不錯的工作可以讓我慢慢積累創業的資本。”
很多年輕人害怕自己沒有財富，買不起房子，得不到光環，所以選擇創業，他們以為這是他們實現自身財富自由最快的辦法，但其實，成為一個有職業精神的職業人，同樣可以過上富足的生活，同樣無比光榮。
很多畢業生同學都有創業的夢想，這是一件好事情。但創業維艱，一個實習工作都不能用心去做好的人，是否具備一個創業者需要擁有的能力？
2.如何找到自己的天賦，
并將它發展成你的事業？
1
職業測評
不要把它當做無用之功，一次完善的職業測評是你了解自我的重要參考。推薦九型人格，樣本齊全，分析精準，耗時較短。拿到職業測評之后建議尋找專業的職業規劃師進行咨詢，在行、簡書都有大師存在，值得一問。或者直接戳Uni小辰學長，備注職業規劃即可咨詢：
戳小辰學長
回職業規劃
立刻咨詢
2
外部評價
如果你想得到珍貴的職業指導，有一個建議，去找你認識的最牛逼的人咨詢，不是爸媽，不是朋友，不是閨密哥們告訴你應該做什么 ，這個人可能是你的經理，可能是你的前輩，他有著多年經驗，挑剔標準，超常眼界，成熟心態。
3
自我剖析
你做什么事情受到過贊美，哪方面的稱贊是最多的？比如：
我從小喜歡漂亮的衣服、喜歡打扮：說明我具有天生的審美天賦，可嘗試色彩、陳列、造型、時尚等相關領域和職業；
我從小是孩子王，有很多小伙伴喜歡跟我玩耍，很多事情都是我說了算：說明我天生具備領導才能，具有天然的領導力。所以，我更適合做指揮官（ENTJ）角色，而不是讓我覺得枯燥的行政性工作；
老師夸我很機靈，因為我經常猜到他下一句要說什么：這說明我有天然的想象力，更適合從事需要發揮創造力的工作類型；
周圍有不少人夸我善解人意，而且他們會跟我敞開心扉，向我傾訴內心的煩惱：這說明我有天然的共情能力，善于體察別人的情緒變化，很容易走進別人的內心，更適合社交型工作。
認識自我的目的在于順應人性。喜歡安逸就參加國考，喜歡拼搏就勇敢創業，喜歡名利就大膽追逐，委曲求全、將就湊活只能讓自己陷入職業困境。
3.選擇第一份工作時，
這些職業選擇題如何做？
1
大城市 VS 小城市
現在一線城市功能齊全，逐漸膨脹；二三線城市迅速發展，逐漸完善。小城市生活安逸，生存成本較低，同時，你也得接受工資低、人際關系復雜、升職困難等負面因素。相反 ，大城市競爭壓力大，生存成本高，但能給你更多的機會，更寬的眼界，更多的選擇和體驗。
還有一個選擇大城市的原因，很多專業在小城市根本沒有對口職業。因此，在擇業時，不妨先在大城市歷練幾年，積累經驗，發展良好的話留下，想要穩定的話離開，那時，你也具備一定資本。
2
互聯網行業 VS 傳統行業
近幾年，互聯網行業發展迅猛，BAT三分天下，獨角獸異軍突起，互聯網行業以其高額薪水，優美環境，發展前景吸引了一批又一批大學生。但傳統行業就沒落了嗎？并沒有。你看優衣庫到底有多火爆，名創優品有多強勁！
你可能會問：這么一說，選什么行業都無所謂嘍！當然不是！現在說這些可能還不太成熟，但我們現在應該逼著自己看行業大勢，注重該行業整體的發展趨勢，龍頭公司的產品質量，或者風投網站的測評分析（IT桔子，36氪）。
3
大公司 VS 小公司
說句實在的，公司大小真沒那么重要！大公司牌子硬青年人創業網，福利好，一個蘿卜一個坑，你會接觸到成熟的規章制度，做事方法，操作技能，雖然工作內容單一，但以小見大，如果積極主動，努力上進，也會有比較好的發展。
小公司結構簡單，執行高效，往往需要你身兼數職，加班加點都是常事，你要對老板負責，對客戶負責，可能還得對產品負責。然而，你會在最短的時間得到最大的鍛煉，你會有很多機會參與公司決策，你必須逼著自己跟上公司節奏。
因此，選公司不應糾結于公司大小，而應將著眼點放在公司能否發展、自我能否增值上。當然，最重要的還是生理和心理上的契合，調性相同，兩不生厭。
4
專業 VS 興趣
Uni醬不主張完全拋棄專業去從事自己最感興趣的工作。原因有二：第一，專業是你最熟悉的領域，是你作為職場人士的第一個標簽，善加利用，一定會有所發展。第二，興趣是你的心靈樹洞，是你的另一個價值體現，但當它變成你的求生手段，其意義會大打折扣。
建議是先以專業謀生，再以興趣謀愛。這世界沒有十全十美的工作，唯有轉變心態，發掘自我價值，不斷成長，才有能力選擇自己喜歡的生活、工作方式。
現在，“斜杠青年”悄然興起，本身就是專業和興趣的良性結合，也為大學生提供了一種新的可能性。不論是專業還是興趣，你都得拿的出手，否則不就成了空手套白狼？
5
收入 VS 成長
我們都太容易陷入一個誤區，認為一份工作能帶給人最大的回報就是收入。其實不然，工作能帶給一個人最大的回報是成長，是成長，是成長（重要的事情說三遍）。
當然經過多年的職場歷練青年人創業網，職場人都會發現：愿意現在多給錢的公司，未來理論上來說也是會愿意給更多錢的； 現在小氣的公司，未來也大方不起來。但對年輕人來說，行業、崗位和培訓機會也是需要考量的重要內容。這些都是你未來前途的堅實基礎。
4.沒有一個選擇讓你一勞永逸
出國還是保研、實習還是游學、去大公司還是創業……這些都是甜蜜的苦惱，沒有一個問題真的是生死攸關，也沒有一個選擇能一勞永逸。說穿了，堅定地選擇任何一條路，再兼顧其他，想清楚目標，都可以獲得不錯的結果。
什么樣的性格就注定了什么樣的命運，人生的追求最終會引領我們走上各自的道路。即便不在第一個路口分手，也會在下一個岔路口說拜拜。
每一個人都可以做自己理想中的選擇，是否創業，進大小公司這些都不重要，重要的是你長遠的職業發展目標，你要成為一個什么樣的人，做成一件什么樣的事。
5.今日福利
如何找到適合自己的發展方向？
Uni醬整理了職業規劃大禮包
助你在前行路上找準目標
總結：以上內容就是那些想要創業的年輕人，后來都怎么樣了？詳細介紹，如果您對創業項目感興趣，可以咨詢客服或者文章下面留言，我們會第一時間給您項目的反饋信息。
